メンター制度
新卒新入スタッフに一人ずつ先輩スタッフがメンターとしてつきます。メンターとは定期的な面談を行っており、業務にかかわらず「何でも相談できる人」として位置付けています。初めて社会人になった新卒スタッフの不安を軽減し、働きやすい環境を目指しています。入社前に適性検査を実施し、その結果をもとに話しやすい先輩スタッフを選定しています。
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新卒新入スタッフに一人ずつ先輩スタッフがメンターとしてつきます。メンターとは定期的な面談を行っており、業務にかかわらず「何でも相談できる人」として位置付けています。初めて社会人になった新卒スタッフの不安を軽減し、働きやすい環境を目指しています。入社前に適性検査を実施し、その結果をもとに話しやすい先輩スタッフを選定しています。
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