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NEWSお知らせ

2023.01.24

くるみん認定を受けました

次世代育成支援対策推進法に基づく認定(くるみん認定)企業として、認定されました。
 
【取組の概要】
1.計画期間内に、所定外労働を削減するため、月1回のノー残業デーを設定、実施することを目標とし、テストの設定や結果の検証等に取り組み、目標を達成しました。

2.子ども・若者の職場見学及び若者のインターンシップ受入を行うことを目標とし、会社見学や中学生の職場体験を実施し、目標を達成しました。
 
3.行動計画期間内に配偶者が出産した男性労働者や育児休業等をした男性労働者の割合が 33%となりました。
 
4.行動計画期間内に出産した女性労働者に対する育児休業等をした女性労働者の割合の 100%となりました。
 
5.育児短時間勤務を小学校就学始期まで認め、法律を上回る規定を整備しています。
 
引き続き、多様化するライフワークバランスに合わせ、働きやすい環境をスタッフと共に考え続けたいと思います。
 
2023.01.16

2月にインターンシップを開催します

【お申し込みはこちらから】
■マイナビ2024 (システム上の都合により2023年2月10日まで)
■にいがた就職応援団ナビ (締切2営業日前まで)

2022.12.06

冬期休暇のお知らせ

本年中のご愛顧に心よりお礼申し上げますとともに、
来年も変わらぬお引き立てのほどよろしくお願い申し上げます。
 
誠に勝手ながら下記の期間を冬期休暇とさせていただきます。
皆様にはご不便をお掛けしますが、何卒ご了承いただきますようお願い申し上げます。
 
【冬期休暇】
2022年12月29日(木)~2023年1月3日(火)
 

 

 
2022.11.01

SDGs宣言

経営理念に「お客様第一主義」「地域社会性」「社員の幸福」「経営は継営」を掲げ、事業活動を通じてSDGs達成に貢献することを宣言いたします。
 
 SDGs活動のスローガン
「地域に寄り添う・利他の心で・未来のために」
 

SDGs宣言書

2022.10.30

新潟市ITソリューション補助金を活用した働き方改革

新潟市ITソリューション補助金を活用し公共建築積算業に関してテレワーク可能な就労環境の整備を行うことができました。
場所に囚われない働き方を促進し、働きやす環境づくりを続けてまいります。
 
2022.10.04

新潟県SDGs推進建設企業に登録されました。


田中組は令和4年9月28日付で新潟県SDGs推進建設企業に登録されました。
これからもSDGs達成に向けて活動を続けてまいります。
2022.08.04

夏期休暇のお知らせ

平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。
誠に勝手ながら下記の期間を夏期休暇とさせていただきます。
皆様にはご不便をお掛けしますが、何卒ご了承いただきますようお願い申し上げます。
 
【夏期休暇】
2022年8月13日(土)~2022年8月16日(火)
 
 【営業開催】
2022年8月17日(水)より
 
 
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